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ウエルシア薬剤師が辞めたいと感じる理由と辞める前に知るべき対策

薬剤師転職
  • 管理薬剤師と性格が合わないから辞めたい。
  • 人員が少なすぎるけど、業務量は多い。でも「残業はダメ」なんてもう無理。
  • 「なんであいつが評価されて、俺はされないの?」評価基準が分からずモヤモヤする。

ウエルシアで薬剤師として働く中で、こんな風に「辞めたい」と思うことはありませんか?もう我慢できずに、転職も視野に入れている方も多いはずです。

この記事では、ドラッグストア薬剤師歴18年の私が、実際の口コミも交えながら「ウエルシア薬剤師が辞めたい理由」と「辞めたい時に取るべき行動」について解説します。

この記事を読めば、今のモヤモヤがスッキリし、次の一歩を踏み出すきっかけになります。

結論からいうと辞めたい理由の上位は以下です。

  • 人間関係
  • ワークライフバランスがとりにくい
  • 人員不足による業務過多
  • 将来性含め環境への不満

取るべき行動は以下です。

  1. 現職でも解決できる問題か転職が必要かを棚卸しする
  2. 転職が必要な場合は必ず自分に合った転職エージェントを活用する
  3. 転職時に注意する点をふまえ転職に向けて動き出す

転職するかは分からないけど興味がある人は転職サイトに登録し、転職エージェントに相談しましょう。

転職活動は必ずしも転職しなくて良いです。自分の市場価値と情報収集だけでもメリットがあります。

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※この記事は、OpenWorkの口コミを参考に執筆しています。

ウエルシア薬局とは?

ウエルシア薬局は、全国に展開する大手ドラッグストアチェーンの一つで、調剤薬局も併設しています。

地域密着型の店舗運営を特徴とし、医薬品だけでなく日用品や健康食品など幅広い商品を取り扱っています。

ウエルシア薬剤師としてのリアルな働き方はこちらの記事にまとめています。

なくま
なくま

ウエルシア薬局はドラッグストア最大手。大手ならではの良い部分もあるけど悪いと感じる部分もあるよね。
口コミからリアルな辞めたい理由をまとめたよ。

ウエルシア薬剤師が辞めたいと感じる主な理由

ウエルシア薬局を辞めたいと感じている人の実際の口コミには以下のようなものがあります。

  • 人間関係が悪い
  • 勤務時間が長い・遅い
  • 人員不足
  • 業務量が多すぎる
  • 評価制度が不明瞭
  • 休みがとりにくい
  • 精神的プレッシャー
  • 将来性が見えない
  • 周りの人の成長意識が低い
  • 業務内容に不満
  • 異動が多い

辞めたいと感じている理由を具体的に見ていきます。

人間関係が悪い

口コミを見ていると「管理薬剤師と性格が合わない」「調剤事務のお局と合わない」など人間関係で辞めたい人がいます。人と人なので合わない人もいますよね。

相手を変えようとせず自分を変えることで関係性が良好になるのであれば試みても良いですが、無理な場合も多いです。

なくま
なくま

人間関係で悩むことは多いよね。周りに相談して解決することならいいけど、無理な場合は環境を変えるしかないよね。
ウエルシアは異動も多いから異動まで耐える方法もあり。上司に相談してみても良いね。

勤務時間が長い・遅い

辞めたい理由として「勤務時間が長い・遅番がつらくワークライフバランスがとれない」という声があります。

店舗にはよりますが、PA薬剤師がいる場合は遅番になることが多いようです。また、店舗人員により長時間勤務が続き、このままでは続けられないと感じている人がいるようです。

なくま
なくま

若いうちは長時間勤務や遅番でも大丈夫な人も結婚したり、将来を考えるとこのままで良いのかって思うこともあるよね。

人員不足

大手ドラッグストア・調剤薬局に多いのが「人員不足」。年々、店舗数が増えることで採用が追いつかず現場は人員不足という企業も多いです。

「人員は減るが業務は増えていくばかり。本部からは人件費削減により「残業はダメ」と言われる。」など、現場の薬剤師としては耐えきれずに辞めることに繋がります。

なくま
なくま

若いうちは長時間勤務や遅番でも大丈夫な人も結婚したり、将来を考えるとこのままで良いのかって思うこともあるよね。

業務量が多すぎる

人員不足により1人が抱える業務量が増えていたり、お客様の為により良くしていくための試作が年々増えたりと現場は多くの業務に追われます。

業務を効率的に行っても終わらない仕事量にもっと楽に働きたいと思ってしまうことは不思議ではありません。

「1人1人の患者様に時間をかけたいけど業務が多く時間をかけれない」など、理想とのギャップに悩む人もいます。

なくま
なくま

業務を効率的に進めないとまわらないけど、患者様に薬剤師としてしっかり説明したい。
あるいは調剤過誤が不安だけどしっかり確認してると仕事が溜まっていくジレンマに挟まれる人も多いよね。

評価制度が不明瞭

評価制度の不満から辞めたいと感じる方もいるようです。何を基準に評価されているかが分からない場合や、自分ではどうにもできない環境により左右される評価に納得いかない人もいるようです。

なくま
なくま

自分より頑張ってない人や結果を出していない人が評価されることに我慢できない人もいるよね。
評価基準が分からなかったり、分かってもどうしようもないことはあるよね。

有給・希望休・長期休暇がとれない

店舗にもよりますが人員が少ないエリアなどでは「有給が年間5日しかとれない」「希望休が言いにくい」「長期休みがとれない」と働き方への不満により辞める人もいるようです。

なくま
なくま

店舗によっては休みが取りやすい店舗もあるようだからいわゆる「店舗ガチャ」だよね。
どの企業でもあるみたいだけど続くと「なんで自分だけ」ってなるよね。

精神的プレッシャー

以下のような精神的プレッシャーがかかり辞めたいと思う人もいるようです。

  • 強化品の推奨や加算のプレッシャー
  • 1人薬剤師で調剤過誤のプレッシャー
なくま
なくま

経験を積むことでプレッシャーが軽減することはあると思うけど、合わない人もいるよね。

将来性が見えない

将来的に専門的な薬剤師を目指す場合に「ウエルシアでは専門的な薬剤師を目指せない」と感じる人もいるようです。

また、「エリアマネージャーの業務量を見て給与と見合わないからなりたくない」と将来に不安を感じる人もいます。

専門的・マネジメント両方の道で将来が見えないと「他の企業はどうなのか?」と転職を考える人も出てくるようです。

なくま
なくま

将来的なビジョンが見えるかどうかは大事だよね。自分のキャリアを考える上で自分の理想に近づける体制があるかどうかは検討する必要があるね。

その他

その他では以下のような理由があります。

周りの人の成長意識が低い成長意識が高い人では周りの意識の低さに「このままこの会社にいて良いのか?」と悩む人も。
業務内容に不満業務内容がいつも同じことの繰り返しでマンネリ化してしまうと「このまま一生続くのか」と不安になる人も。
異動が多い大手ドラッグストアでは異動はつきものですが、異動が多いと不満に繋がるケースも。
なくま
なくま

辞めたい理由の中でも口コミで多かったの「人員不足からの1人への負担が大きい」「ワークライフバランスがとりにくかった」って声かな。いつまで続くか分からない負担は耐えきれなくなる場合が多いよね。

ウエルシア薬剤師が辞める前にやるべきこと

紙に書き出し整理する

まずは紙に書き出し、自分の状況・考えを整理することが重要です。

  • 今の職場で悩みを解決する方法はないか?
  • 時間と共に解決されないか?
  • 転職をすれば悩みが解決されるか?
  • 自分に問題はないか?
  • 逃げの転職ではなく前向きな転職か?
  • 学ぶ機会が本当に少ないか?

これらの質問が全て「YES」であれば転職をおすすめします。

信頼できる人に相談する

転職を決める前に信頼できる人に相談してみましょう。親・先輩・上司など人生経験が上であなたのことをよく知る人がベターです。違った角度で答えが見つかる場合も多いです。

なくま
なくま

現状がつらい場合は「転職したら人生変わる」って視野が狭くなっている場合も多いよ。実際に転職後に前の職場に戻りたいって人もいるくらい。しっかり考えよう。

以下のような体調不良が続く場合は休職しましょう。身体は限界に近づいています。

  • 眠れない
  • 食欲がない
  • 不安感が続く
  • ミスが増える
  • 考えがまとまらない
  • 言いたいことがまとまらない

ウエルシア薬剤師が辞めたい場合の選択肢・転職先例

ウエルシア薬剤師が辞める場合は、以下のような選択肢があります。

  • 他ドラッグストア
  • 調剤薬局
  • 病院
  • 企業
  • その他

他ドラッグストアへの転職希望

ウエルシア薬剤師が他ドラッグストアへの転職を希望する場合は、色々な軸で他企業と比較して検討しましょう。比較するにはこちらの記事も参考にしてください。

また、ドラッグストア転職に強い転職エージェントのマイナビ薬剤師に登録してサポートを受けましょう。


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調剤薬局への転職希望

ウエルシア薬剤師が調剤薬局への転職を希望する場合は、以下の記事を参考に検討してみてください。

また、調剤転職に強い転職エージェントのファルマスタッフに登録してサポートしてらいましょう。


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病院への転職希望

ウエルシア薬剤師が病院への転職を希望する場合は病院薬剤師の大変さを知っておいた方が良いです。こちらの記事を参考に検討してみてください。

また、病院転職に強い転職エージェントのアポプラス薬剤師に登録して転職活動すると良いです。


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企業への転職希望

企業への転職は求人が少ない為、厳しい場合もありますが無理ではありません。企業転職に強い転職エージェントのマイナビ薬剤師に登録しサポートしてもらいましょう。


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その他

その他の薬剤師の仕事、あるいは薬剤師以外の職種への転職など選択肢は多くあります。

薬剤師の免許があることによる安心感は色々なチャレンジに繋がります。自分らしい道へ進みましょう。

ウエルシア薬剤師が辞める時の注意点・ポイント

転職活動は転職エージェントを活用する

転職活動をする場合は必ず転職エージェントを活用しましょう。

転職エージェントを活用すべき理由

①自分に合った職場をプロが提案してくれる
→ エージェントは希望条件や不安を聞いた上で、性格や経験に合った職場を提案してくれる。

② 面接対策・書類添削をサポートしてくれる
→ エージェントは、面接官目線でのアドバイス伝え方の工夫をしてくれるので安心。

③ ブラック企業を避けられる(内部事情を知っている)
→ HPでは分からない情報(離職率・人間関係・教育体制など)をエージェントは把握している。

④ 年収や条件交渉を代行してくれる
→ 自分で「もう少し給料上げてほしい」とは言いづらいが、エージェントが交渉してくれる。
年収アップや働き方の希望が通りやすくなるのは大きなメリット。

⑤ 応募先とのやり取りをすべて任せられる
→ 仕事しながらの転職活動は大変。
→ エージェントが日程調整・応募・条件確認など全て代行してくれるので、負担が少ない。

⑥ 完全無料で利用できる
→ 転職先の企業から報酬をもらうビジネスモデルなので、求職者側の費用負担はゼロ
→ 情報収集だけでもOKなので、気軽に相談しやすい。

自己分析をおこなう(優先順位・価値観・仕事に対し)

転職活動前には今一度、自己分析を行うことをおすすめします。

転職活動前に整理すべきこと
  • 自分の価値観と譲れないポイントを整理する
  • これまで積み上げた経験やスキルを振り返る
  • 自分の強みと課題を客観的に把握する
  • 理想とする働き方の条件を明確にする
  • 転職の目的や理由をはっきりさせる

これらを明確にすることで次の転職への指針にすることができます。また、転職エージェントに伝えることでより自分にあった転職先の紹介にもつながります。

転職先の面接時にも聞かれることもありますので一度しっかり棚卸しをしておきましょう。

なくま
なくま

転職活動には「自己分析」が最も大事!面倒だと思わずに自分としっかり向き合うことが転職成功につながるよ。

転職活動は在籍中に行う

転職活動は、できる限り在職中に進めましょう。退職してから始めると、思うように決まらない場合に焦りや不安が大きくなります。

また、退職から転職までの期間は長く空けすぎないことが大切です。

転職までの月日を空けすぎない

退職から転職までの期間は、できるだけ空けすぎないようにしましょう。

ブランクが長いと、面接官に「何か理由があるのでは?」と不安を与える可能性があります。明確な理由がない場合、マイナスの印象につながることもあるため注意が必要です。

前向きな退職理由を準備しておく

退職理由は、前向きな内容を用意しておきましょう。

完璧な理由である必要はありませんが、大切なのは「不満」ではなく「将来どうなりたいか」を軸に伝えることです

前向きな理由の言い換え例

NG表現: 上司や同僚と合わなくてつらかった
前向きな言い換え:よりチームで協力しながら働ける職場環境を求めて転職を考えました。

NG表現: 常にバタバタして、患者さんとゆっくり向き合えなかった
前向きな言い換え:一人ひとりの患者さんとしっかり向き合える職場で働きたいと感じました。

NG表現: ここにいてもスキルが伸びない
前向きな言い換え:より専門性を高めて、スキルアップできる環境に挑戦したいと考えました。

退職理由は「現職で退職を伝える場合」「次の転職先での面接時」に伝えることになりますのでしっかり準備しておきましょう。

ボーナスが貰えるか確認する

現職でボーナスを受け取れるかは、退職のタイミングによって変わります。退職を申し出る時期によっては、減額される可能性もあります。

一般的には、「ボーナス支給日当日以降」に退職の意思を伝えると満額受け取れる場合が多いです。

内定をもらっても焦って即決しない

転職活動では内定をもらっても焦って即決しないようにしましょう。

内定が出てからやるべきこと
  • 給与・勤務条件を最終チェック
  • 気になる点をエージェントに確認
  • 現場見学の依頼(できれば)
  • 他社選考の状況を整理
  • 一晩以上あけて冷静に判断

転職先を決めてから報告する

転職を決意したら、現職の上司へ退職を伝えるのは「転職先が確定してから」にしましょう。

次の勤務先が決まっていない状態だと、上司や会社は「まだ引き止められる」と考え、説得の時間が発生します。

これは自分にとっても相手にとっても無駄になりがちです。一方、転職先が決まっていれば引き止めはほぼなくなり、双方にとってスムーズな退職につながります

辞めるか迷う場合や、現職に改善してもらえる可能性がある場合は上司にしっかり相談しましょう

1ヶ月前には言う(可能であれば2ヶ月)

転職を決めたら、できるだけ1ヶ月前までには上司に退職の意向を伝えましょう

急な退職は周囲に迷惑をかけるだけでなく、あなたの印象も悪くなってしまいます。

気持ちよく退職するためにも、最低限のマナーとして早めの報告が大切です。

ウエルシア薬剤師へおすすめ転職エージェント

ウエルシア薬剤師におすすめする転職エージェントは希望の職種などによって異なります。

比較するのも面倒な人:ファルマスタッフとマイナビ薬剤師2社に登録すれば間違いなし

調剤薬局に転職したい人:ファルマスタッフ

病院・クリニックに転職したい人:アポプラス薬剤師

ドラッグストアに転職したい人:マイナビ薬剤師

地方で転職活動したい人:アポプラス薬剤師

早いスピード感で転職したい人:薬キャリエージェント

次の転職先は長く継続して務めたい人:お仕事ラボ

迷ったら、まずは「ファルマスタッフ」への登録がおすすめです。

薬剤師からの満足度が高く、質の高いエージェントがサポートしてくれます。

非公開求人や現場のリアルな情報を活かし、あなたに最適な職場を提案してくれますよ。

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転職エージェントで迷う場合はこちらの記事も参考にしてください。

まとめ

この記事では、ウエルシア薬剤師が辞めたい理由と、具体的に取るべき行動について解説しました。

転職は決して「逃げ」ではなく、真剣に考えた結果の前向きな選択です。自分の決断に自信を持ってください。

もし転職に少しでも関心があるなら、まずは転職サイトに登録し、エージェントに相談してみましょう。

薬剤師満足度が高い「ファルマスタッフ」なら、あなたにぴったりの職場や現場のリアルな情報を提供してくれますよ。

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